Directrice du Pays Médoc (teille)

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Au sein de notre établissement Résidence Le Moulin, sous l'autorité de la Directrice, et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du projet d'établissement, vous aurez pour principales missions : - Maintenir en bon état l'établissement, ses différents équipements et les diverses installations grâce à des compétences multiples - S'occuper de l'entretien intérieur et extérieur de la structure - Participer et suivre les travaux relatifs aux actions de sécurité mises en œuvre au sein de l'établissement - Assurer le suivi et la maintenance du parc des véhicules de l'établissement - Etre l'interlocuteur des différents intervenants extérieurs dans son domaine de travail - Veiller à la sécurité et au bien-être des personnes accueillies - Informer sa hiérarchie en temps réel des besoins et des actions menées ou à envisager - Participer aux projets divers confiés sa hiérarchie dans le cadre de la stratégie et du développement de l'établissement Le candidat aura : - Une solide expérience en maintenance - De bonnes connaissances en ergonomie - De bonnes connaissances dans l'entretien de bâtiment - Notion en électricité - De bonnes connaissances des outils informatiques -[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Tourisme - Loisirs

Roquecor, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Bonjour, Directrice du petit Accueil de Loisirs Lous Pitchounets, je recherche deux animateurs/trices et un.e stagiaire pour compléter l'équipe des vacances de février (du 23 février au 6 mars). Possibilité de ne pas faire l'ensemble des 10 jours concernés par les vacances. Je trouve qu'il est très agréable d'encadrer les enfants de ce centre. Ils ont entre 3 et 11/12 ans et seront au maximum au nombre de 32, souvent moins. Pour ces vacances, les thématiques et types d'activités à proposer sont à construire. Vous pourrez donc exprimer vos goûts et compétences (et en développer peut-être de nouveaux ! :)). Rémunération : - 55 euros brut/ jour pour un titulaire du BAFA ou équivalent (DEME, CAP petite enfance, Licence Sciences de l'Education, etc.) - défraiement de 100 euros pour un stage BAFA (100 euros pour la durée complète), - 50 euros brut par jour pour une personne ayant déjà validé son stage pratique BAFA mais qui n'a pas encore le BAFA complet. - 50 euros par jour pour une personne n'ayant pas le BAFA et n'étant pas stagiaire BAFA (si je ne trouve pas de stagiaire). Pour toute question, n'hésite(z) pas à m'appeler : 06 27 17 06 64 ou à m'envoyer un email : alejlouspitchounets@gmail.com [...]

Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Feytiat, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif du poste En tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité de la directrice de restaurant et serez chargé.e de : - Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun - Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) - Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING - Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) - Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) - Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Profil recherché Vous avez : - Le sens des responsabilités - L'envie de faire grandir une équipe - Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière - Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration - La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts - L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : - Des équipes de 40 personnes[...]

Médecin généraliste

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Nous avons 1 poste à pouvoir. Positionné au sein d'un établissement médico-social vous participerez à la prise en charge des usagers, à l'évolution des procédures et aux réunions de partenariat (CHAR, HAD, PMI.) dans l'optique d'améliorer leurs autonomie et leur qualité de vie. MISSIONS : - Établir un diagnostic, réaliser une évaluation clinique des déficiences du patient ; - Mettre au point un plan de traitement complet adapté, évolutif et personnalisé, un programme de traitement visant à améliorer son indépendance ; - Superviser le travail de l'ensemble des membres de l'équipe pluridisciplinaire ; - Réaliser les bilans spécifiques nécessaires, suivre les progrès du patient et faire évoluer le programme en conséquence ; - Déterminer et concevoir un programme de rééducation et de réadaptation en fonction de l'état de santé du patient et de la pathologie ; - Apporter l'information nécessaire à l'usager et sa famille ; - Evaluer les résultats et adapter le programme de rééducation et de réadaptation. Liste non exhaustive. RELATIONS PROFESSIONNELLES : Le médecin est sous le lien hiérarchique de la Directrice de Pôle qui lui fixe l'ensemble de ses missions, il supervise la[...]

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Administrations - Institutions

Meysse, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le défi à relever ? Au coeur d'un territoire riche en paysages variés et en patrimoine culturel, la Communauté de communes Ardèche Rhône Coiron est un lieu où il fait bon vivre et travailler. Située entre les montagnes ardéchoises et les rives du Rhône, notre communauté offre un cadre de vie agréable, alliant nature préservée et dynamisme économique. Avec nos 3 crèches, 2 Relais Petite Enfance et 2 Lieux d'Accueil Enfants Parents, nous proposons des services pour répondre efficacement et équitablement aux besoins des familles : choix des modes de garde, accès à l'information et à des animations. Au sein de cette organisation, rattaché à la Directrice de l'établissement, vous serez amené.e à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Auprès des enfants : - Garantir la sécurité physique et affective des enfants et être attentif(ve) à l'apparition d'éventuels signes de souffrance, - Participer aux temps de vie quotidienne de l'enfant, - Organiser des temps d'observation pour analyser certaines situations, accompagner l'équipe et mieux comprendre le comportement de l'enfant. Auprès des familles : - Accueillir les familles et assurer le suivi administratif, - Participer[...]

Aide-soignant / Aide-soignante à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Chalabre, 11, Aude, Occitanie

L'EHPAD de Chalabre comprend 81 lits d'hébergement complet et 3 lits d'hébergement temporaire. Il est doté d'un PASA de 14 places et d'un SSIAD de 50 places L'équipe de soins du SSIAD est encadrée par une IDE coordonnatrice. Et est composée de 8 aides-soignants. Poste d'aide-soignant ( H/F) au sein du SSIAD possibilité selon le souhait du candidat de faire entre 50 % et 100 % . Diplôme aide-soignant exigé. (DEAS ou DEPAS) Le poste peut être pourvu par contrat ou mutation (agent titulaire de la Fonction Publique). La rémunération est réalisée en référence à la grille de la fonction publique hospitalière. La ville de Chalabre est agréablement située dans l'Aude à proximité directe de l'Ariège, entre mer et montagne, à 1h30 de Toulouse, 50 mn de Carcassonne et 1h30 de Narbonne. Pour renseignement, il convient de joindre la Direction : Caroline LUSSATO Directrice ou le service RH.

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

CO-RÉSO propose aux différentes organisations de travail des prestations de service social du travail, de psychologues du travail et de médiation. Nos 'intervention nous permettent de développer un savoir-faire, des connaissances qui couvrent l'ensemble des problématiques rencontrées aujourd'hui pour toute personne en situation de travail. Vos missions seront multiples : - Permanences dans les entreprises adhérentes (accueillir, écouter, accompagner et orienter des salariés dans leur demande) - Accompagnement de situations pouvant impacter la personne dans l'exercice de son activité professionnelle (Prévention de la Désinsertion Professionnelle, maintien dans l'emploi, préparation au retour...) - Partenariat en interne et en externe - Veille sociale auprès des entreprises adhérentes et partenaires - Conseil auprès de la hiérarchie et des services RH Le poste : Nous recherchons un Assistant social du travail H/F sur le département du Finistère, dont le rattachement administratif sera BREST. Ce poste est à pourvoir en février 2026. Vous intègrerez une équipe de 40 personnes composée d'Assistants sociaux du travail, de Psychologues du travail, de Médiateurs et de Formateurs.[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Villey-Saint-Étienne, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association départementale des Francas de Meurthe-et-Moselle recrute pour ses accueils périscolaires et de loisirs des Communes de Foug (54570) et de Villey-Saint-Étienne (54200) : - Un/Une animateur/trice d'accueil périscolaire et de loisirs sous contrat à durée indéterminée intermittent (CDII). Caractéristiques du poste L'animateur/trice d'accueil périscolaire et de loisirs a pour missions générales : - L'animation des enfants lors des temps d'accueil périscolaire et de loisirs. Pour ce faire, il/elle devra : - Planifier et organiser des projets d'activités, - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans le déroulement des activités, - Favoriser le dialogue, l'accueil des familles et du public, - Évaluer les projets d'animations. En tant que permanent(e) Francas. Il/Elle devra : - Participer aux réunions d'équipe, - Contribuer à la mise en œuvre du projet des Francas. L'autorité hiérarchique sur le poste est assurée par la directrice et le directeur des accueils périscolaires et de loisirs des Communes de Foug et de Villey-Saint-Étienne. Ce poste est basé sur les Communes de Foug (54570) et de Villey-Saint-Étienne (54200). Niveau de recrutement et compétences recherchées. -[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans la cadre d'une création de poste, nous recrutons un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines en CDI basé à ALBERTVILLE. Vous intégrez un service composé de 4 collaboratrices RH et serez rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines. Vous accompagnez la gestion administrative du service et participe aux processus RH : paie, recrutement, intégration, gestion des dossiers salariés. Polyvalent(e) et organisé(e), vous assurez le lien entre les collaborateurs, les managers et la direction RH. votre rôle est de garantir la fluidité des opérations RH au quotidien et contribuer à la qualité de vie au travail et au respect des obligations légales. Missions principales : 1. Gestion administrative * Etablir les contrats, avenants et annexes du siège * Planifier les visites médicales du travail et déclaration des effectifs * Gérer les adhésions mutuelles et dispositifs d'épargne * Effectuer le suivi des plannings * Être garant de la véracité des informations saisies dans le logiciel SIRH 2. Gestion des mouvements RH * Préparer les documents liés à l'embauche * Créer le profil collaborateur dans le logiciel SIRH * Mettre en place un process de gestion des arrivées[...]

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Social - Services à la personne

Longueau, 80, Somme, Hauts-de-France

Suivant le décret n°2025-900 du 5 septembre 2025 relatif à l'accueil des enfants de moins de trois ans confiés au titre de la protection de l'enfance en pouponnière à caractère social autonome ou au sein d'un autre établissement social et médico-social, le CDEF recrute pour sa pouponnière son/sa IDPE. Vos missions : - Dispenser les soins personnalisés en évaluant les besoins des enfants - Travailler dans le respect des soins de développement - Préparer les médicaments destinés aux enfants malades - Participer à l'éducation de l'enfant - Accompagner les enfants à l'endormissement - Surveiller les enfants et leur état de santé pendant la nuit - Faire le suivi d'alimentation, d'accueil des enfants - Participer à la gestion du matériel et de sa maintenance - Veiller au bon fonctionnement de la biberonnerie - Assurer les accueils d'urgence de nuit - Encadrer et soutenir l'équipe de nuit (planning, organisation du travail, etc.) - Contrôler la sécurité des lieux, des enfants et du personnel - Recueillir, traiter et transmettre les informations au moment de la liaison - Respecter les protocoles mis en place COMPETENCES REQUISES : Techniques : Être en capacité de prendre des initiatives[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Verdun-sur-Garonne, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Nous recrutons notre prochain Responsable de secteur d'aide à domicile pour notre agence de Verdun Sur Garonne. Vous travaillerez sous la responsabilité de la Sous Directrice et du Directeur. Prise de poste rapide. Vous êtes diplômé-e du Brevet de Technicien Supérieur en Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social, BAC + CONSEILLER EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE, Master en santé publique (débutant). Vous devez connaître le logiciel de planning XIMI et maîtriser toutes les fonctionnalités d'OFFICE 365. Vous êtes d'astreinte un week-end par mois. L'employeur met un véhicule de service pour votre déplacements professionnels. Vous bénéficiez des avantages de notre CSE Vous mènerez les activités suivantes : Evaluer les besoins des personnes accompagnées à leur domicile en lien avec l'entourage familial et social Encadrer et anime les équipes d'aides à domicile, supervise leurs interventions, gère leurs plannings d'intervention et les remplacements Etre attentif à la formation professionnelle et aux conditions de travail des intervenants Assurer la gestion administrative et le suivi des dossiers Contrôler et évaluer les interventions réalisées au regard des[...]

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-Lastic, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Responsable de Pôle Enfance Jeunesse et Parentalité, le/la Responsable assurera la gestion et l'organisation de l'accueil de Loisirs de Bourg-Lastic, dans le cadre de la politique enfance/jeunesse de l'ensemble du territoire communautaire. LES MISSIONS : ==> Encadrement & Animation : - Gérer l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) de Bourg-Lastic : encadrement d'équipe, gestion des activités, et animation au quotidien, en collaboration avec la directrice adjointe. - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure - Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être des enfants (3-15 ans). - Développer des projets éducatifs innovants, notamment pour les ados (11-15 ans). - Participer à la bonne gestion de l'intendance de l'accueil de loisirs ==> Gestion Administrative : - Assurer le suivi administratif : facturation aux familles, gestion des dossiers CAF, inscriptions. - Élaborer et suivre le budget des activités. - Participer à la communication interne et externe (réseaux sociaux, supports visuels). - Soutenir administrativement la direction Enfance/jeunesse suivants les besoins LE PROFIL : BPJEPS[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Dieupentale, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Ce que l'on vous propose: =>Travailler dans un environnement associatif et donner du sens à vos actions. Évoluer au sein d'une équipe conviviale et unie. Contenu de vos missions: -Assurer un environnement sécurisé veiller au respect du règlement intérieur et des règles de sécurité ; prévenir les incidents ; appliquer les procédures d'urgence ; être garant du caractère confidentiel de certaines informations. - Aider les jeunes à s'approprier les règles de vie collective : surveillance de la cour et du self; accompagnement dans l'appropriation des fondamentaux (le vivre ensemble, le respect, l'hygiène ...); - Contribuer à l'intégration sociale et scolaire : assurer des activités d'animation et d'heures de vie de classe ; dialoguer avec les jeunes en favorisant leur expression; conduire les entretiens individuels pour les aider à relire un incident; participer au coucher des jeunes à l'internat; entretenir un dialogue régulier avec les professeurs principaux et les éducateurs référents. - Contribuer au fonctionnement de l'équipe éducative et à l'amélioration des pratiques éducatives : participer à la démarche qualité ; participer à des tâches d'organisation générale ; participer[...]

Responsable méthodes-industrialisation

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez un poste clé au cœur de la performance industrielle. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour notre BU EUCLIDE Vaillant, site de Brive-la-Gaillarde (19), un(e) Responsable Méthodes Usinage pour piloter l'industrialisation de nos produits et accompagner la montée en performance de nos ateliers. Rattaché(e) à la Directrice de BU, vous êtes membre du CODIR et travaillez en forte proximité avec les équipes Production, Qualité et Commercial. Principales missions : Piloter l'industrialisation des nouveaux produits. Définir et optimiser les procédés d'usinage et les programmes associés. Garantir la performance des gammes de fabrication (qualité, coûts, délais). Manager l'équipe Méthodes & Programmation. Piloter l'amélioration continue et les investissements industriels associés. Être l'interface entre Production, Qualité, Commerce et Direction. Votre profil : Formation technique supérieure (usinage, génie mécanique, industrialisation, outils coupants). Expérience confirmée en méthodes / industrialisation en environnement usinage mécanique de précision. La maîtrise de l'anglais serait un atout apprécié Leadership naturel, sens du terrain et culture[...]

Responsable de projet de recherche

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABLE ÉQUIPE RECHERCHE « VILLES INTELLIGENTES, DURABLES ET RÉSILIENTES » Contexte : Dans le cadre de son développement, l'ESTP a ouvert en 2019 un nouveau campus à Dijon, dont l'expertise est tournée vers les villes intelligentes, durables et résilientes. Le campus de Dijon recrute un responsable d'équipe recherche HDR pour former ses futurs ingénieurs et bachelors en génie civil et pour accompagner le développement de l'équipe de recherche « Villes intelligentes, durables et résilientes », au sein de l'IRC, mais également en lien avec l'écosystème local, économique et académique, qui s'organise autour du projet OnDijon de ville connectée et durable. Rattachement hiérarchique : Sous la direction de la Directrice du campus de Dijon et en lien avec le Directeur de la recherche. Missions principales : Au sein de l'IR, le(la) titulaire du poste mène des activités de recherche et d'enseignement. Ses missions principales sont : Recherche : - Développer et piloter l'équipe recherche « Villes intelligentes, durables et résilientes » ; - Monter des réponses à appels à projets européens, nationaux, régionaux, partenaires institutionnels ou privés. en s'appuyant sur[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Pontet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous la responsabilité de la directrice de pôle et de la cheffe de service par délégation : * vous mettrez en œuvre un accompagnement social de proximité adapté aux situations de chaque personne accompagnée * vous accompagnerez les personnes depuis l'ouverture de leurs droits et jusqu'à leur accès au logement * vous contribuerez à maintenir ou restaurer l'autonomie des personnes accompagnées * vous participerez activement aux différentes réunions d'équipe et institutionnelles * vous accompagnez les tâches de gestion locative en lien avec votre intervention sociale et effectuerez des visites à domicile * travail en partenariat Prise de poste dès que possible.

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Châteauneuf-de-Gadagne, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'APEI d'Avignon recrute pour son dispositif d'habitat accompagné « la Villa » Un intervenant(e) en CDD d'1 an - 14h/semaine - Prise de poste mi Janvier 2026. CONTEXTE ET MISSION GÉNÉRALE L'intervenant(e) assure le suivi et la coordination de l'accompagnement de 6 à 7 personnes adultes en situation de handicap mental, travailleurs en ESAT, dans leur logement autonome. Il/elle garantit la continuité et la qualité de l'accompagnement dans le respect des projets personnalisés, sous la responsabilité de la Directrice adjointe du pôle adulte MISSIONS PRINCIPALES Visites à domicile régulières et accompagnements individualisés adaptés aux besoins Soutien dans la gestion du logement, l'hygiène, l'alimentation et les déplacements Organisation et animation de temps collectifs (réunions de régulation, activités, sorties) Coordination avec les partenaires (santé, sociaux, bailleurs, loisirs) Accompagnement à l'inclusion sociale et citoyenne Réalisation des écrits professionnels et traçabilité des interventions FORMATIONS ET EXPERIENCES - Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES), Moniteur Éducateur (ME), Éducateur Spécialisé (ES) ou équivalent - Expérience[...]

Chef cuisinier / Cheffe cuisinière

Emploi

Camon, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la Chef(fe) de Cuisine est responsable de la planification, de la préparation et de la livraison de repas de haute qualité pour les clientes et le personnel, tout en supervisant l'équipe de cuisine. Ce poste met l'accent sur une expérience culinaire française et authentique, la gestion d'équipe, la sécurité alimentaire et l'alignement avec nos valeurs. Responsabilités principales : - Superviser l'équipe de cuisine : assurer des retours constructifs et le développement professionnel de l'équipe. - Élaborer des menus authentiques, équilibrés et en adéquation avec l'expérience proposée. - Préparer et superviser la production des repas, le service et le nettoyage. - Assurer le suivi du budget, y compris les coûts alimentaires, les relations fournisseurs et le suivi des factures. - Rechercher et sélectionner des fournisseurs locaux afin d'assurer la qualité et la durabilité des produits. - Garantir le respect des normes de sécurité alimentaire, d'hygiène et de santé. - Former le personnel de cuisine aux règles de sécurité, d'hygiène et aux valeurs de Camp Château. - Recueillir les retours des clientes et du personnel afin d'améliorer les menus et le service. - Coordonner[...]

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Assurances

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Rejoignez l'EHPAD Les Cheveux d'Ange à Millau ! Situé au cœur du quartier Jean Jaurès, près des berges du Tarn, notre établissement est ancré dans la vie millavoise. Nous accueillons 67 résidents en hébergement permanent, temporaire et en unité Alzheimer, ainsi que 15 personnes en accueil de jour. Une plateforme d'accompagnement et de répit pour les aidants complète notre dispositif, dans une logique de soutien global. En rejoignant notre équipe pluridisciplinaire, vous intégrerez un collectif engagé, à l'écoute, et porté par des valeurs humaines fortes. L'EHPAD Les Cheveux d'Ange fait partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années. - Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé sur la solidarité et l'entraide, avec des missions utiles,[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

*** Merci de joindre un message de motivation à votre candidature *** En lien avec les Directions d'établissements et de services et sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, vos missions principales sont : MISSIONS : - Gestion et administration du personnel : Gestion des formalités d'embauche ; Elaboration des contrats de travail ; Gestion des absences ; .Etablir des déclarations d'AT. - Paie : Intégration des variables de paie ; Elaboration de la paie ; Déclaration des charges sociales ; Contrôle des remboursements (IJSS / IJ prévoyance). - Reporting : Actualisation des outils de suivi et reporting RH : tableaux de bord sociaux permettant de suivre l'activité du personnel. - Recrutement : Assurer la diffusion des offres selon la liste de diffusion mise en place; Assurer un suivi des offres et rendre compte. SAVOIR FAIRE REQUIS : -Connaissance en droit social et ensemble des domaines GRH ; -Formation ; -Capacité à travailler en autonomie ; -Permis B exigé. Possibilité de prolongation

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Social - Services à la personne

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

*** Merci de joindre un message de motivation à votre candidature *** Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Adulte et par délégation de la Cheffe de service, vous serez en charge d'intervenir auprès de personnes en situation de handicap. MISSIONS : -Concevoir des programmes d'activités physiques personnalisés et adaptés aux besoins et capacités des participants ; -Evaluation des capacités des personnes en situation de handicap ; -Maintien et amélioration de la santé (prévenir, favoriser l'autonomie ou acquis fonctionnels...) -Animer des séances de sport collectives ou individuelles pour des personnes en situation de handicap ; -Suivre l'évolution des capacités physiques des participants et adapter les exercices en conséquence ; -Collaborer avec des professionnels de santé pour élaborer les meilleurs plans d'intervention ; -Sensibiliser les participants à l'importance de l'activité physique pour la santé ; -Assurer un environnement sécurisé et adapté pendant les séances. SAVOIR FAIRE REQUIS : -BPJEPS Activités Physiques pour Tous ou Licence STAPS mention "activités physiques adaptées et santé" ; -Expérience dans l'encadrement d'activités physiques pour[...]

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Economie - Finances

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Acteur majeur du service public de l'emploi, la Mission Locale Sud Deux-Sèvres accompagne les jeunes de 16 à 25 ans dans leur insertion sociale et professionnelle, en partenariat étroit avec les collectivités et les acteurs économiques du territoire. Votre rôle Rattaché(e) à la Directrice, vous pilotez l'ensemble de la gestion administrative, financière et des Ressources Humaines de la structure. Véritable partenaire stratégique, vous apportez votre expertise à la Direction et au Conseil d'Administration, afin de garantir le respect du cadre réglementaire et associatif. Vous encadrez une assistante de gestion et veillez à la bonne coordination des processus internes. Vos principales missions - Elaborer et suivre les budgets prévisionnels et les comptes annuels jusqu'au bilan - Assurer le suivi financier des projets, conventions et subventions, et superviser la trésorerie. - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de l'expert-comptable et du commissaire aux comptes. - Garantir la conformité réglementaire et assurer une veille juridique continue. - Assurer la gestion administrative du personnel (recrutements, paie, temps de travail, formation). - Préparer et suivre les[...]

Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre d'un remplacement, sous l'autorité de la Directrice du service Finances , vous assurez le traitement des dépenses et recette de fonctionnement et d'investissement. Vos missions principales seront les suivantes : 1-Saisie des engagements comptables 2-Réception des factures, appréciation de la validité des pièces justificatives, contrôle des factures à leur arrivée, transmission des factures aux services pour validation du service fait, contrôle, affectation de l'article comptable et de la ventilation analytique 3-Scan des factures liées à la dématérialisation 4- Collecte des pièces justificatives nécessaires au mandatement (contrats, devis, conventions, RIB..) 5-Contrôle des tiers 6- Mandatement et ordonnancement des factures validées 7- Emission des titres de recettes 8- Transfert flux mandats au TP via Hélios 9- Suivie du traitement des mandats et titres par le Trésor Public (paiement, rejet) 10- Annulation ou réduction des mandats et titres 11-Gestion des factures déposées sur Chorus Pro (Connaissances M49, M57, M4) 12-Traitement des relances, traitement des débits d'office, traitement des annuités d'emprunts, mandatement de la paie, préparation budgétaire,[...]

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Aigrefeuille-d'Aunis, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir au 1er trimestre 2026, à définir lors de l'entretien. Vous développerez, organiserez, des projets visant l'épanouissement, la sociabilisation et l'autonomie des personnes âgées en prenant en compte de leur environnement. Vous animerez des ateliers pour les personnes âgées. Vous participez aux transmissions, aux réunions pluridisciplinaires, et au projet de vie des personnes accueillies. Vous travaillerez en collaboration avec l'animatrice en gym douce, l'équipe de soins, les bénévoles et les partenaires extérieurs sous la responsabilité de la cadre de santé, et de la directrice. L'Autonomie, l'organisation, la prise d'initiative, et l'adaptabilité sont essentiels. Travail essentiellement en semaine, susceptible de travailler un weekend exceptionnellement (samedi ou dimanche en fonction des activités ou projets). CV et Lettre de motivation obligatoire.

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Louvigné-de-Bais, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Pour sa future crèche de Louvigné-de-Bais qui ouvrira en mars 2026 et dans le cadre d'un CDI, le groupe A L' ABORD'AGES, recherche, un(e) éducateur / éducatrice de jeunes enfants terrain. Sous la responsabilité de la Directrice vous aurez pour missions : Accompagnement des parents Accompagner l'équipe éducative dans la mise en œuvre du projet pédagogique. Veiller à la sécurité physique, psycho-affective et au développement psychomoteur de l'enfant. Accompagner l'équipe éducative au quotidien. Assurer la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au vendredi à horaires atypiques. Du lundi au vendredi Diplôme Educateur jeunes enfants exigé. Pour information, vous pouvez d'ores et déjà demander votre attestation d'honorabilité (elle vous sera demandée dès le premier jour de votre contrat). Celle-ci est obligatoire afin de travailler auprès de l'accueil du jeune enfant. Voici le lien sur lequel vous devez effectuer votre demande (prévoyez un délai de 2 semaines à compter de votre demande pour la réception de votre attestation) : https://honorabilite.social.gouv.fr

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Portes-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous avez déjà géré une structure ou un établissement social et associatif ? Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? Nous vous proposons de nous rejoindre pour prendre le poste de directrice/eur adjoint.e Vous serez en charge de : - Contribuer à la définition de la politique de la structure - Mettre en place et coordonner les actions - Vous assurez de la réalisation des objectifs fixés. Vos missions s'articulent autour de : - la Conduite de projet d'insertion - la négociation des conventions avec les partenaires institutionnels - la Recherche et la négociation des financements - la mise en œuvre de la gestion financière et juridique de la structure - le développement et le maintien la relation commerciale clients et fournisseurs - du management de l'équipe de permanents (23 personnes) Vous veillez au respect des dispositions réglementaires et conventionnelles.

Agent / Agente de gestion comptable

Emploi Administrations - Institutions

Pontenx-les-Forges, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le SIVOM du Born recrute un(e) agent comptable à compter du 2 mars 2026 pour un CDD de 6 mois avec possibilité de stagiairisation à l'issue. Vos missions seront les suivantes : Sous la Responsabilité de la Directrice adjointe - Responsable du pôle fonctionnel : tenue de la comptabilité générale et analytique du syndicat, en conformité avec la réglementation comptable publique enregistrement, suivi et contrôle des opérations comptables : engagements, suivi de l'exécution financière des marchés publics, mandatement des factures et émission des titres de recettes, contrôle des pièces justificatives, classement et archivage des documents réalisation de la facturation des usagers (particuliers, professionnels, collectivités) pour la REOM : enregistrement, mandatement, suivi des paiements, gestion des aides solidaires préparation des documents budgétaires, situations financières, bilans, rapports d'activité et opérations de clôture interface avec les services internes, les usagers, les fournisseurs et les partenaires institutionnels pour toutes questions financières ou comptables veille à la conformité réglementaire et à la qualité des opérations [...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

***************Poste à pourvoir en Janvier 2026**************** MaLittleCrèche, Bien plus qu'une crèche. Notre mission : Préparer l'enfant à devenir un adulte responsable et serein, en l'accompagnant au quotidien dans ses découvertes et en éveillant sa curiosité. Comment ? En offrant une pédagogie bienveillante, basée sur la méthode Montessori. Parce que le respect, l'écoute, l'envie, la confiance en soi et le plaisir d'apprendre sont d'importantes valeurs, notre crèche devient le parc de jeux préféré des enfants pendant que leurs parents sont au travail ; lieu au sein duquel l'anglais est intégré de façon naturelle et ludique. Vous aurez pour principales missions : - L'accueil de l'enfant et de ses parents ; - La sécurité et le bien-être de l'enfant ; - L'observation, l'identification des besoins des enfants ainsi que la réponse à leurs besoins. - L'élaboration et l'animation de temps d'activités, - La participation à la mise en œuvre du projet pédagogique Montessori ; - L'application des protocoles d'hygiène, de sécurité ainsi que celui d'entretien des locaux ; - La participation aux réunions et formations pédagogiques. Et parce qu'un métier ne s'improvise[...]

Chargé / Chargée de médiation culturelle

Emploi

Joyeuse, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La SPL Cévennes d'Ardèche recrute pour Castanea - Espace découverte de la châtaigne d'Ardèche un(e) chargé(e) d'accueil et de médiation du 4 avril au 31 octobre 2026. Berceau d'un tourisme naturellement responsable et positif, la destination Cévennes d'Ardèche est située en sud Ardèche, entre plaine, piémont et montagne. Les acteurs et habitants promettent une expérience qui transforme et enrichit grâce à la préservation d'un patrimoine naturel et culturel unique. C'est dans ce cadre exceptionnel que la SPL Cévennes d'Ardèche gère Castanea - Espace découverte de la châtaigne d'Ardèche, son office de tourisme, et coordonne la stratégie pleine nature pour les deux communautés de communes qui composent son territoire d'intervention. Grâce à une équipe composée de 12 personnes renforcée par des saisonniers, l'implication et la solidarité contribuent à une ambiance de travail favorable, avec des conditions de travail soignées. La convivialité et la bonne humeur sont garanties ! Le chargé(e) d'accueil et de médiation est recruté(e) pour permettre un accueil de qualité au sein de Castanea - Espace découverte de la châtaigne d'Ardèche. Il(elle) saura ainsi être polyvalent(e) de[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Chapelle-Saint-Luc, 10, Aube, Grand Est

Coordinateur-rice pédagogique - Formations linguistiques (ASL / FLP / Alpha-FLE) Notre organisme de formation certifié Qualiopi recherche un-e Coordinateur-rice pédagogique en alternance pour participer à la coordination des dispositifs ASL, FLP et Alpha-FLE, au suivi des parcours et à la qualité des actions pédagogiques. L'alternance s'inscrit dans le parcours « Ingénieur Responsable Pédagogique » d'OpenClassrooms, une formation certifiante de niveau 6 (bac +3/4) permettant de développer les compétences en ingénierie pédagogique, en conception de parcours et en coordination de projets de formation : analyse des besoins, structuration de cursus, création de ressources, évaluation des apprentissages et pilotage qualité. OpenClassrooms +1 Missions principales Coordination pédagogique Participer à l'organisation et à la planification des formations ASL, FLP et Alpha-FLE. Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des progressions et des supports. Veiller à la cohérence des parcours et modalités pédagogiques. Participer aux réunions pédagogiques. Suivi des formateurs Accompagner les formateurs dans la mise en œuvre des séquences. Identifier besoins en professionnalisation[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Fouillade, 12, Aveyron, Occitanie

- Type de poste CEE Contrat d'engagement éducatif 9h - Durée du contrat : De sept 2026 à fin juin 2027 - Salaire : 90 euros net par jour - Horaires de travail 9h-18h le mercredi (en période scolaire). Gratuité du repas de midi les jours de travail. - Lieu : Centre de loisirs Laudinie,17 route de Laudinie, 12270 La Fouillade - Structure : Le centre de loisirs Laudinie est un accueil de loisirs géré par l'association ASCBR qui peut accueillir au maximum 31 enfants de 4 à 11 ans. - Secteur d'activité : Animation en Accueil de Loisirs (ALSH) Sous l'autorité du bureau de l'Association, de la Directrice du Centre de Loisirs et de la Responsable d'Animation vous devrez : - Assurer l'accueil des enfants de l'ALSH dans un cadre garantissant leurs sécurités physiques, affectives et morales. - Adopter les postures professionnelles garantissant un accueil éducatif de qualité. - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique dans le respect du[...]

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Souffrignac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez une aventure humaine et engagée ! Le CIDIL est bien plus qu'un chantier d'insertion : c'est une Entreprise Sociale Apprenante, dynamique et ancrée dans son territoire. Chaque année, nous accompagnons près de 40 personnes dans leur parcours d'insertion à travers des activités porteuses de sens : maraîchage biologique, conserverie, traiteur, second œuvre du bâtiment et espaces verts. Aujourd'hui, nous recherchons un-e encadrant-e technique passionné-e et pédagogue pour assurer un remplacement pendant un arrêt maladie long, sur notre activité second œuvre du bâtiment et petite maçonnerie. Sous la responsabilité de la Directrice, vous assurez l'encadrement technique, pédagogique et social d'une équipe de 5 à 7 salarié-es en insertion et garantissez la bonne réalisation des chantiers. Vos principales responsabilités : - Organiser et planifier les travaux - Encadrer et transmettre les savoir-faire techniques (second œuvre, petite maçonnerie) et les savoir-être professionnels - Accompagner l'autonomie et l'esprit d'équipe des salarié-es en insertion - Collaborer étroitement avec les accompagnatrices socioprofessionnelles et la coordinatrice du chantier - Assurer[...]

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Immobilier

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Logélia est le premier bailleur social de Charente. Il compte plus de 140 collaborateurs qui assurent les missions de construction, réhabilitation et gestion de plus de 8 000 logements et foyers. Rattaché(e) à la Directrice de l'Agence de l'Angoumois, le service précontentieux assure un suivi des comptes locataires débiteurs, du début de l'impayé jusqu'à la transmission du dossier au service contentieux, ainsi que les comptes des locataires partis jusqu'au 31 décembre de l'année du départ. VOS MISSIONS Etude et Analyse de la mise en place d'actions préventives et correctives - Apporter son expertise lors de la préparation des CALEOL (Commission d'Attribution des Logements et Examen de l'Occupation des Logements) - Développer le travail en transversalité avec le personnel de proximité - Travailler sur le recouvrement de la dette des nouveaux locataires en concertation avec les Chargés de clientèle Suivi des actions précontentieuses - Mettre en place et maintenir une gestion de proximité pour intervenir rapidement auprès des locataires dès le premier retard de paiement : permanences, visites à domicile, etc. - Analyser la situation du locataire et mettre en œuvre les[...]

Animateur / Animatrice nature environnement

Emploi

Chapelle-Neuve, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le Centre Forêt Bocage-Ti ar C'hoadoù est un centre d'accueil et d'éducation à l'environnement basé à la Chapelle-Neuve (22). Il accueille tout au long de l'année des classes de découvertes, des écoles à la journée, des accueils de loisirs. . Il met en place des sorties nature, dites grand public et met en place des stages de transmissions de savoir. Il accueille en outre des groupes durant les vacances scolaires et les week-end, que ce soit dans le cadre d'un accueil collectif de mineurs, d'un club de randonnée, d'une association, d'un organisme. A la vue de son fonctionnement actuel, l'association du centre de découverte de la forêt et du bocage ouvre un poste de saisonnier pour le printemps. L'EMPLOYEUR L'association du Centre de découverte de la Forêt et du Bocage, est un association loi 1901, association d'éducation populaire, située à la Chapelle Neuve dans les côtes d'Armor. Elle a pour objet de : - œuvrer à l'éducation et à la sensibilisation à la nature et à l'environnement - œuvrer à la valorisation du patrimoine et de la culture et en particulier à la culture et à la langue bretonne - Assurer la gestion et l'animation du Centre Forêt Bocage, Maison nature[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Bourseul, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Missions : Sous l'autorité de la Directrice Adjointe et de la Cheffe de service de l'établissement, vos missions sont les suivantes : - Veiller à la qualité de l'accueil des personnes résidantes - Accompagner les personnes résidantes dans leur quotidien (accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et dans les activités en interne et en externe) veiller à leur bien-être et leur épanouissement, les aider à développer leurs compétences et leur autonomie ; - Participer en équipe à la réflexion sur le projet de vie de la personne ; - Participer à l'élaboration des projets personnalisés ; - Rédiger les transmissions quotidiennes destinées aux autres membres de l'équipe ; - Être garant du respect et de la bientraitance dus à chaque personne résidante et s'assurer que celleci soit assurée dans son intégrité physique, psychologique et émotionnelle ; - Contribuer à la fluidité de la communication interprofessionnelle ; - Participer aux réunions interprofessionnelles ; - Participer aux réunions institutionnelles. Profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) fiable et rigoureux(se), privilégiant le contact humain, ayant le sens des responsabilités et en capacité d'appréhender[...]

Chef / Cheffe de service production

Emploi Social - Services à la personne

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'Association Althéa accompagne des personnes en situation de handicap au sein de ses établissements et services médico-sociaux. L'ESAT Les Ateliers de Lavergne développe des activités de production permettant aux travailleurs accompagnés de s'inscrire dans une dynamique professionnelle valorisante et inclusive. Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Chef(fe) de service Productions (H/F), cadre en CDI, forfait jours, à compter du 02/02/2026, pour piloter et développer les activités de production tout en plaçant l'humain au cœur de la performance. Sous la responsabilité de la Direction du Pôle Professionnel, le/la Chef(fe) de Service Productions organise, coordonne et supervise l'ensemble des activités de production des ateliers de l'ESAT et de PNS EA assurant la qualité des prestations, le respect des délais, l'équilibre économique des activités et l'accompagnement socio-professionnel des travailleurs handicapés au sein des équipes. Vos missions principales 1. Gestion et optimisation des activités de production - Planifier et répartir la charge de travail entre les différents ateliers - Définir, suivre et analyser les indicateurs de productivité et de rentabilité - Optimiser[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'association Ô comme 3 mÔmes gère 4 multi-accueils à Toulouse. Nos crèches prônent le respect des rythmes de l'enfant, de son individualité, le respect de l'environnement (label'vie, alimentation bio), la création du lien (entre enfants, entre parents/professionnels, entre parents et sur le quartier), la communication gestuelle associée à la parole ( signes2mains) et bien d'autres choses à découvrir... Poste à pourvoir sur notre crèche située à Lalande Description du poste : Sous la responsabilité de vos supérieurs hiérarchiques : «Respecter la confidentialité et faire preuve de discrétion professionnelle «Participer au développement global de l'enfant «Veiller à la sécurité physique, psychique et affective des enfants «Dispenser les soins quotidiens «Veiller à satisfaire les besoins spécifiques de chaque enfant et de son rythme de développement «Animer des activités d'éveil qui contribuent au développement de l'enfant en fonction de son âge «Accueillir les parents dans un climat de confiance «Faire preuve de transparence et de respect «Assurer la transmission des informations aux parents dans le cadre de recommandations définies par la Directrice et les[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Mirande, 32, Gers, Occitanie

- Diplôme CAP Accompagnement éducatif petite enfance Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de crèche, l'agent multi-accueil de la crèche LOUS PITCHOUS assure le bon fonctionnement de l'établissement d'accueil, réparti comme suit : - Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfant (0 à 3 ans) - Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, exercices, ateliers.) - Participer avec l'équipe au projet de l'établissement et aux réunions d'objectifs Sous l'autorité fonctionnelle de la responsable Petite enfance de la Communauté de communes Cœur d'Astarac en Gascogne et l'autorité hiérarchique du Responsable des Services Techniques, l'agent polyvalent de crèche assure au quotidien le bon fonctionnement de la crèche à plusieurs niveaux : gestion des repas (de la réception à la distribution), du linge et de l'hygiène des locaux. Il est garant de l'entretien et de l'hygiène de la structure. CV et lettre de motivation (obligatoires)

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Social - Services à la personne

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le pôle Centre Val de Loire recherche un(e) psychologue en CDI à temps partiel pour l'établissement SAIP de Chateauroux. Rattaché(e) hiérarchiquement à la directrice de secteur, vous réaliserez l'ensemble des activités principales dans le respect des orientations de la direction, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, des projets de l'établissement et de la démarche inclusive. Vos missions principales sont les suivantes : - Le recueil d'informations et de bilans pour la synthèse d'admission ou en cours de séjour afin de concourir à l'établissement d'un diagnostic selon toute méthode ou technique maîtrisée de son choix et en conformité avec la déontologie professionnelle, - La participation à l'élaboration des projets d'accompagnement et la détermination des conditions d'intervention, - La réalisation de soins et d'activités dans le but de remédier aux difficultés des jeunes, - La rédaction de comptes rendus relatifs aux observations et interventions, - La surveillance des évolutions liées aux interventions, - La participation au soutien à la parentalité, - La rédaction de notes de synthèse et autres rapports, - La participation aux réunions d'équipe[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le GRETA CFA Loire recrute ! Organisme de formation de l'Éducation Nationale et acteur majeur de la formation professionnelle sur le territoire. Le GRETA CFA Loire propose une offre de formations qualifiantes, professionnalisantes pour construire une offre de formation adaptée à l'économie locale. Il accompagne des salariés, des demandeurs d'emploi et des jeunes dans leur projet d'évolution professionnelle. Dans un contexte de renforcement de nos équipes, nous recherchons : UN COORDONNATEUR(TRICE) DE DISPOSITIFS DE FORMATION Votre mission : Sous la responsabilité de nos conseillers en formation, votre mission sera de coordonner un ensemble d'actions de formation au niveau administratif, pédagogique et organisationnel. Avec le soutien d'un assistant de formation, vous êtes garant du bon déroulement de nos dispositifs au démarrage de chaque formation jusqu'à son terme. Vous avez la responsabilité de la gestion pédagogique : -Vous assurez la mise en œuvre de la progression pédagogique prévue selon le cahier des charges -vous animez l'équipe des formateurs et veillez à la mise à disposition des ressources pédagogiques -Vous assurez le recrutement des stagiaires et les accompagnez[...]

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Addictions France 43 recrute un-e Chef-fe de service en CDD à terme imprécis, afin d'assurer la continuité de service au sein du CSAPA et du CAARUD de la HAUTE-LOIRE. Sous la responsabilité de la directrice, vous garantissez l'organisation quotidienne du dispositif, la coordination des équipes pluridisciplinaires et la qualité des accompagnements proposés aux usagers. MISSIONS Piloter l'activité du CSAPA et du CAARUD, coordonner les actions de soins et de prévention, assurer la continuité de service sur l'ensemble des sites du territoire et accompagner les équipes dans l'évolution des pratiques professionnelles. - Gestion des équipes et plannings : Organisation des plannings, gestion des absences, congés et formations pour assurer la continuité du service. - Coordination et reporting : Programmation des réunions, rédaction des comptes-rendus, suivi des indicateurs d'activité et reporting régulier. - Pilotage des projets et qualité : Mise à jour du projet d'établissement, suivi de la démarche qualité et déploiement du nouveau logiciel métier (DUI du CSAPA). - Animation d'équipe et partenariats : Fédération des équipes, développement du réseau partenarial et représentation[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Le (la) salarié(e) sera chargé(e), sous l'autorité de la directrice d'établissement et en lien avec l'ensemble de l'équipe de prévention et de soins (médecins, psychologue, infirmière, travailleurs sociaux, diététicienne, secrétaire), des missions suivantes : Évaluation et diagnostic - Analyser une situation de santé et de soins - Identifier les signes et symptômes liés à la pathologie, à l'état de santé de la personne et à leur évolution - Élaborer un diagnostic de situation clinique - Repérer les ressources et les potentialités d'une personne ou d'un groupe, notamment dans la prise en charge de sa santé - Rechercher et sélectionner les informations utiles à la prise en charge de la personne dans le respect des droits de la personne - Évaluer les risques dans une situation d'urgence Soins et accompagnement de la personne accueillie - Définir avec l'équipe pluridisciplinaire la prise en charge médico-sociale - Concevoir et réaliser les actions de prévention, de dépistage et d'éducation à la santé - Assurer et planifier le suivi, l'accompagnement auprès des usagers et l'entourage - Réaliser les soins infirmiers - Évaluer l'évolution de la personne dans sa capacité[...]

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi Enseignement - Formation

Banyuls-sur-Mer, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Dans le cadre de notre chantier d'insertion Viticulture à Banyuls Sur Mer, nous recherchons notre futur-e collaborateur-trice, encadrant-e technique. Sous la Responsabilité de la Directrice et du Chef de Culture, vous encadrez une équipe d'une dizaine de personnes. Pour cela, vous organisez et animez la dynamique de l'équipe sur l'activité de production, pointer les présents/absents quotidiennement et en référez à la Direction, veillez au respect des règles de sécurité, à l'application des consignes et à la qualité du travail réalisé. Au-delà de vos connaissances techniques en viticulture, vous possédez une vraie pédagogie pour permettre à votre équipe de développer des compétences et des savoirs-faire. En outre, vous savez travailler en équipe pour collaborer avec la direction et les accompagnateurs socio-professionnels. Capacité d'adaptation, tolérance, bienveillance, respect, autonomie et sens de l'organisation seront autant de qualités qui vous aideront à mener à bien votre mission. Si vous souhaitez partager et transmettre vos connaissances, mettre du sens sur votre travail, vivre une aventure humaine riche et intense, rejoindre une équipe dynamique et qui partage[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Chambre, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir dès que possible à temps plein ou partiel. Au sein d'une équipe d'encadrement de proximité de 3 personnes, en cours de construction (2 IDE coordinateur et 1 cadre des services généraux), vous travaillerez en collaboration. Vous ferez partie de l'équipe de direction comprenant une directrice, une responsable des ressources humaines, une responsable qualité, une psychologue et l'équipe d'encadrement de proximité. Ce poste clé offre l'opportunité de contribuer activement au pilotage et à l'organisation de l'établissement. l'IDE Coordinateur est un manager de proximité qui a pour mission d'organiser l'accompagnement des résidents et des familles. Il encadre et coordonne les activités du pôle soins en veillant à la qualité et la sécurité des prestations. Il participe à la mise en place de la démarche qualité et des projets institutionnels. Il anime et encadre les équipes placées sous sa responsabilité, coordonne et optimise les moyens mis en œuvre. - Contrat : Poste pérenne avant le passage du concours sur titre de la FPT ou en CDD - Temps de travail : Temps complet, 8 heures par jour, 19 RTT - Conditions de travail : Astreinte administrative rémunérée, du[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Balme-de-Sillingy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Établissement d'Accueil Médicalisé « Les Iris » recherche un / une CHEF DE SERVICE EDUCATIF H/F MISSIONS Placé sous l'autorité de la directrice adjointe et en collaboration avec une autre chef de service, vos missions sont : - Effectuer la planification, organisation et participation aux réunions d'équipes, - Coordonner des activités et animations en lien avec les éducateurs coordinateurs (RDC et 1er étage), - Coordonner les activités entre le service d'internat et le service de jour. PROFIL ET INFORMATIONS - Poste à pourvoir en CDI dès que possible, à partir de début janvier 2026 - Localisation : La Balme de Sillingy (74) - Temps complet 35H/semaine - Diplôme de niveau 6 obligatoire - Connaissance du handicap appréciée - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Rémunération selon CCN de 1966 - Mutuelle / CSE CE QUE L'AAPEI EPANOU VOUS APPORTE : - CSE dynamique - Mutuelle prise en charge à 50 % - Action logement - Environnement de travail agréable entre lacs et montagnes - Compte Epargne Temps - Variété des métiers - Permis de conduire indispensable

Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Ramatuelle, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pour un hôtel intimiste de 16 suites à Ramatuelle (hôtel indépendant créé en 1992) Nous recherchons une personne qualifiée et polyvalente, avec de l'expérience en hôtellerie. Directement rattaché(e) à la Directrice et à la gouvernante, l'Agent Technique H/F participe activement à la maintenance de l'ensemble des installations techniques, équipements et bâtiments de l'établissement. Missions principales : - Effectuer le suivi des installations techniques - Diagnostiquer les éventuelles pannes sur nos installations et Effectuer les réparations nécessaires sur différents supports (peinture, revêtement de sol, menuiserie ) - Effectuer la maintenance et entretien des aménagements extérieurs et jardin - Participer aux projets de rénovation - Participer au confort des clients et au service - Veiller et participer à la sécurité des personnes et des biens Nous recherchons une personne ayant le sens du détail et du travail soigné, dotée d'une polyvalence technique et d'une grande capacité d'analyse et de réactivité. Avoir une maîtrise complète d'un ou plusieurs domaine technique (Électricité, plomberie, peinture) serait un plus. Une personne d'expérience avec des capacités techniques,[...]

Gestionnaire de copropriété

Emploi Immobilier

Buxerolles, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Votre rôle sera de représenter Habitat de la Vienne et son partenaire au sein des syndicats de copropriétaires et des associations syndicales libres dont ils sont membres. Rattaché(e) à la Directrice de la Clientèle, vous serez chargé(e) de suivre la gestion des copropriétés assurée par les mandataires et de coordonner les parties prenantes internes et externes : .Suivre la constitution des nouveaux syndicats de copropriétaires ou associations syndicales libres, en lien avec les directions d'Habitat de la Vienne concernées : collecte et transmission des informations et documents, analyse des documents juridiques et des contrats mis en place, . .Préparer les réunions des conseils syndicaux et des assemblées générales en s'appuyant sur les services internes notamment pour l'analyse de l'ordre du jour et des résolutions mises au vote. .Représenter Habitat de la Vienne ou son partenaire lors des réunions des conseils syndicaux et des assemblées générales. .S'assurer de la bonne application des décisions prises par les syndicats de copropriétaires. .Assurer un suivi au quotidien : relais auprès des mandataires, visites des copropriétés, étude des devis transmis, . .Assurer le[...]

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Notre ADN : Des plats, entrées et desserts préparés chaque jour, sous les yeux de nos clients, avec rythme et savoir-faire. Une cuisine généreuse et locale, dans un cadre chaleureux et moderne. Des perspectives d'évolution réelles, avec un accompagnement sur mesure et des formations continues tout au long de votre parcours. Rejoindre Crescendo Restauration, c'est : Faire partie d'un Groupe aux valeurs humaines fortes Avantages: avantage en nature repas Horaires: Un équilibre vie pro / vie perso : une journée avec des horaires en continue (pas de coupure), 1 week-end sur 3 minimum), 3 fermetures maximum par semaine Notre processus de recrutement : 1ère étape : si votre profil correspond à nos critères de recherche, un membre de l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien Visio. 2ème étape : votre candidature est transmise au Directeur Régional pour convenir d'un second entretien technique. 3ème étape : une immersion terrain pour confirmer les compétences évoquées. 4ème étape : Bienvenue chez Crescendo Restauration, période de formation / intégration de 6 semaines. Les missions : Un poste stimulant qui mêle management d'équipe et travail[...]

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Social - Services à la personne

Vichy, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

L'EHPAD Le Vert Galant recherche un(e) psychologue en CDI à mi-temps, évoluant au sein d'une équipe pluridisciplinaire ( en lien étroit avec le médecin coordinateur, la cadre de santé, la seconde psychologue, la directrice, l'ergothérapeute). En tant que professionnel(le) de la santé mentale, vous serez chargé(e) d'évaluer, d'accompagner et de soutenir des personnes confrontées à diverses problématiques psychologiques. Vous interviendrez dans un environnement dynamique, où votre expertise contribuera à améliorer la qualité de vie de nos patients. Vous serez en accord et porteur de la philosophie de bientraitance "Humanitude" présente au sein de l'EHPAD, tout comme les piliers du Vert Galant : sourire, empathie, satisfaction du résident; qui outillent le savoir être de chaque membre du personnel. Responsabilités Réaliser les projets d'accompagnement personnalisés Superviser la dynamique des unités de vie protégées, dont vous serez le/la référent(e) Réaliser des évaluations approfondies auprès des résidents. Assurer un accompagnement psychologique adapté aux besoins individuels Etayer les équipes soignantes aux philosophies de bientraitance, aux techniques de communication. Collaborer[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Cours-les-Barres, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Auxiliaire de Puériculture (H/F) - Micro-crèche privée Micro-crèche privée recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture diplômé(e) pour un poste en CDI pour Mars 2026 (peut-être un peu avant) - 35h/semaine. Missions : Accueil et accompagnement des enfants et des familles Soins d'hygiène, de confort et de bien-être Participation aux activités d'éveil et au projet pédagogique Travail en équipe dans une structure à taille humaine Organisation : Roulement sur 3 semaines : matin / journée / soir Équipe de 4 professionnelles + 1 directrice Ambiance de travail bienveillante, joyeuse et conviviale Profil : Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture exigé Sens de l'écoute, esprit d'équipe, bienveillance

Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Animateur / Animatrice d'enfants

Manager en restauration rapide

Médecin généraliste

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Aide-soignant / Aide-soignante à domicile

Assistant / Assistante de service social

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable d'accueil de loisirs

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Responsable méthodes-industrialisation

Responsable de projet de recherche

Assistant / Assistante de service social

Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Chef cuisinier / Cheffe cuisinière

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Assistant / Assistante ressources humaines

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Agent / Agente de gestion comptable

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Chargé / Chargée de médiation culturelle

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Animateur / Animatrice nature environnement

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Chef / Cheffe de service production

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie

Gestionnaire de copropriété

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Auxiliaire de puériculture

Ressources supplémentaires